NOTRE PROGRAMME
PROGRAMME TOP AGILE DEVELOPER
FORMER DES DÉVELOPPEURS INFORMATIQUES POLYVALENTS, EXPERTS ET À FORT POTENTIEL D'ÉVOLUTION
POUR INTÉGRER NOS ENTREPRISES PARTENAIRES EN CDI A LA SORTIE
LE DÉVELOPPEMENT INFORMATIQUE,
UN MÉTIER STIMULANT ET ÉPANOUISSANT
Devenir un acteur clé au sein de l'entreprise
Une réelle participation au développement de l'entreprise
Au contact avec tous les services
Travail en équipe
Une fonction qui améliore le quotidien de l'entreprise et de ses collaborateurs
Nécessaire dans tous les secteurs d'activités et dans des entreprises de toutes tailles
VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE EN 3 GRANDS AXES
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Le programme Top Agile Developers propose une formation de qualité en lien avec les besoins du marché pour répondre au mieux aux besoins de recrutements actuels.
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Nous formons non seulement des experts, à la point techniquement,
mais aussi des futurs leaders agiles, capables de naviguer dans la complexité.
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Pour cela, nous travaillons sur des aspects techniques (70% du temps), mais aussi sur la compréhension de son environnement pour être plus à l'aise et gagner en confiance.
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Nous développons donc le potentiel de nos participants en travaillant sur
3 axes complémentaires :
Acquisition de savoirs​
et savoir-faire
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Compétences pour être opérationnel
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Approche pragmatique, pédagogie par projets
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Tronc commun :
1 langage
pour comprendre les bases de la programmation orienté objet,
les architectures distribuées et les méthodes agiles
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+ Spécialisation selon les besoins de l'entreprise cible
Développement des compétences professionnelles
+
Décodage du monde
de l'entreprise
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Comprendre les enjeux
et l'organisation
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Savoir se situer
et connaître sa valeur
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Agir efficacement
dans un contexte donné
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Clients internes / externes
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Culture d'entreprise
Culture
des entreprises
+
Acquisition de compétences comportementales clés
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Connaissance des schémas classiques générant des difficultés relationnelles
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Comprendre les motivations et les réactions des personnes qui nous entourent
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Savoir écouter et gérer les émotions
Soft Skills
&
Outils relationnels
UNE PEDAGOGIE AXÉE SUR LA PRATIQUE
ET L'AUTONOMIE
Nous formons et préparons au mieux les participants pour être opérationnels immédiatement en entreprise à la fin du programme.
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Notre pédagogie innovante se décline en plusieurs modalités d'apprentissage :
UN PROGRAMME
QUI S'ADAPTE AU NIVEAU DE CHACUN
OBJECTIF
EMPLOI
Notre grille d'évaluation avant recrutement : ​
- votre niveau de connaissances de départ sur les 3 axes du programme
- votre rythme d'apprentissage
- votre temps disponible
- votre niveau d'implication personnel
- la session que vous souhaitez intégrer
Durée : de 5 à 8 mois selon les sessions​
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Mais il est possible de :
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- Quitter la formation avant si vous avez validé toutes les compétences nécessaires pour intégrer une de nos entreprises partenaires
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Notre programme donne à chacun un temps raisonnable d'assimilation des compétences à développer sur l'ensemble de nos axes de travail :
compétences techniques, compréhension du monde de l'entreprise et compétences relationnelles.
Ces compétences vous seront utiles pour toute votre vie professionnelle.
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L'essentiel est de vous trouver un emploi selon votre parcours et les spécificités de chacun.
C'est pour cela que nous avons plusieurs sessions différentes pour combler vos attentes et vos aspirations.
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Nous avons une approche pragmatique et individualisée
pour vous accompagner et vous préparer au mieux.
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